Büyükşehir Belediyesi Sağlık ve Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı koordinasyonunda gerçekleştirilen program kapsamında, daha önce çevrim içi olarak düzenlenen iki eğitimin ardından üçüncü eğitim yüz yüze gerçekleştirildi. Birleşmiş Milletler Kadın Dostu Kentler Programı Eğitmeni Sezin Üskent tarafından verilen eğitimlerde, toplumsal cinsiyet eşitliği yaklaşımının belediye çalışmalarına daha etkin şekilde yansıtılması ve sürdürülebilir politikaların geliştirilmesi hedeflendi.
YEREL EŞİTLİK EYLEM PLANI MASAYA YATIRILDI
İki gün süren eğitim programında, kentlerde kadınların yaşam koşullarını iyileştirmeye yönelik önemli bir araç olan Yerel Eşitlik Eylem Planı (YEEP) kapsamlı şekilde ele alındı. Eğitimlerde YEEP’in tanımı, amacı, temel ilkeleri ve hazırlık süreçleri değerlendirilirken; mevcut durum analizi, sorunların belirlenmesi, hedeflerin oluşturulması ve faaliyetlerin önceliklendirilmesi konularında çalışmalar yapıldı. Bunun yanı sıra planların uygulanma sürecinde büyük önem taşıyan izleme, değerlendirme, raporlama ve öğrenme aşamaları da ele alındı. YEEP’in belediyenin stratejik planlarına entegrasyonu, iletişim süreçleri, uygulanması, koordinasyonu ve ihtiyaç halinde revize edilmesine ilişkin başlıklar üzerinde duruldu. Eğitimlerde ayrıca yerel eşitlik mekanizmalarının toplumsal cinsiyet eşitliği politikalarının hayata geçirilmesindeki rolü değerlendirildi. Tekirdağ’da oluşturulan yerel eşitlik mekanizmalarının daha etkin çalışmasına yönelik yol haritası üzerinde fikir alışverişinde bulunuldu.
EŞİTLİK MASALARI SÜRECE AKTİF KATKI SAĞLIYOR
Gerçekleştirilen eğitim programına Tekirdağ Büyükşehir Belediyesi bünyesinde oluşturulan Eşitlik Masaları temsilcileri, Eşitlik Birimi personeli ve programa dahil olan sivil toplum kuruluşlarının temsilcileri katıldı. Kadın Dostu Kentler III Programı kapsamında gerçekleştirilen eğitimlerin ardından, Eşitlik Birimi koordinasyonunda Yerel Eşitlik Eylem Planı hazırlık çalışmalarına başlandığı belirtildi.
Tekirdağ Büyükşehir Belediyesi, yürütülen çalışmalarla birlikte kadınların karar alma süreçlerine katılımını artırmayı, kent hizmetlerinin eşitlikçi bir anlayışla geliştirilmesini ve tüm vatandaşlar için daha kapsayıcı bir kent yapısı oluşturmayı hedefliyor.
